Voditeljstvo
Modeli, orodja, zgodbe, ideje in navdihi za rast posameznikov in organizacij
AEIOU Voditeljstva
Knjiga prinaša 5 modelov in orodij za razumevanje nove kode voditeljstva ter 55 idej, zgodb in navdihov za razvoj posameznikov in organizacij. To je vodnik za vse, ki želijo s svojim delovanjem soustvarjati trajnostni uspeh.
Niste prepričani? Pustite svoj e-poštni naslov in nanj boste prejeli brezplačno poglavje iz nove knjige.
VODITELJSTVO, Vodenje, razvoj in svetovanje, Sonja Klopčič s.p. uporablja te informacije za ohranjanje povezave z vami, deljenje idej za boljše vodenje in za obveščanje o dogodkih, ki bi vas utegnili zanimati.
Moj vodnik za AEIOU voditeljstva
Sonja Klopčič in Ksenija Špiler Božič sva združili moči, znanje in izkušnje ter soustvarili nepogrešljiv vodnik za sodobne vodje, ki si prizadevajo za uravnovešen uspeh in blaginjo za vse.
Povezujejo naju skupne vrednote in prizadevava si živeti spremembe, ki jih želiva videti v svetu. Moj vodnik za AEIOU voditeljstva je najin prispevek za boljši jutri, prijazen in spodbuden za vsakogar, ki želi postati boljši vodja in človek.
Sonja Klopčič
Podjetnica, managerka in voditeljica
Zanimajo me ljudje, njihovi potenciali in razvijanje novih pristopov in poslovnih modelov za ustvarjalno, uspešno in učinkovito delo. Dragocene izkušnje sem si nabirala v raznolikih organizacijah, na različnih stopnjah njihovih življenjskih ciklov, od ustanovitve, hitre rasti, transformacije, krize, ponovnega vzpona, izkusila sem tudi stečaj podjetja.
Kaj o novi knjigi menijo prvi bralci?
Iz ponudbe zakladnice
ideje za voditelje
Prejmite sveže ideje v svoj e-nabiralnik
Prejmite ideje, nasvete ali namige za vodenje in razvoj voditeljstva kar v svoj e-poštni nabiralnik.
“Ideje za voditelje pišem z namenom, da vas spodbudijo, podprejo, dajo navdih, da še bolj razvijate voditelja v sebi in tako postajate boljši človek, prijatelj, vodja.”
Občasno boste obveščeni tudi o kakšnih dogodkih ali prav posebnih priložnostih.
Mnenja in odzivi na pretekle ideje za voditelje:
Razmišljanja o voditeljstvu
Drugačni časi vabijo v drugačne pogovore za drugačno prihodnost
Nikoli nisem pila kave in tudi pitje čaja sem skoraj povsem opustila. Nič od tega ne pogrešam. Pogrešam pa to, da gremo na kavo. Pri tem kava skoraj ni pomembna, saj je to predvsem snidenje, prijeten klepet, izmenjava novic, deljenje idej. Rada se srečam s soljudmi,...
Na svetli strani voditeljstva
Pred petimi leti sem v atriju ZRC SAZU premierno predstavila svojo prvo knjigo VODITELJSTVO: Vodenje in sodelovanje, moč in odgovornost. Po petih letih lahko rečem, da sem vesela doživetih premikov v sodelovanju in voditeljstvu, a hkrati dobro vem, da bo potrebno na...
Centron za zeleno okrevanje gospodarstva
Za učinkovito akcijo za zeleno okrevanje (enako velja tudi za druge akcije) potrebujemo koncentracijo in proces usmerjanja pozornosti na našo namero. Koncentracija z refleksijo, intuicijo in uvidom ter oblikovanjem namena pripravi pogoje za usklajeno akcijo in uspešno...
